本报讯（记者陈华）日前，安徽省宣城市委社会工作部牵头发布《新就业群体志愿服务工作指引（试行）》（以下简称《指引》），聚焦新就业群体志愿服务工作配查信配资，助力“志汇宣城”品牌建设。
《指引》立足新就业群体既是服务对象也是服务力量的理念，广泛动员社会各方面力量，整合资源，完善机制，推动加强新就业群体关爱服务工作。同时，充分发挥行业、属地、企业优势，结合实际引领新就业群体积极发挥作用，在参与基层治理、有效服务社会上贡献力量。
根据《指引》，宣城市将聚焦新就业群体志愿服务工作，重点开展暖“新”关爱、凝“新”聚力、与“新”同行三大行动。一方面，聚焦急难愁盼，开展暖“新”关爱行动，广泛组织共圆“新”愿、健康护“新”、守望安“新”、聆听“新”声、职业振“新”五大志愿服务。另一方面，聚焦作用发挥，开展凝“新”聚力行动。
宣城市希望以此不断推动壮大志愿服务队伍，拓展服务阵地并丰富服务内容，打造“爱心送考”“流动爱心超市”“夏日送清凉”等一批特色服务品牌。同时，该市也将聚焦常态长效，开展与“新”同行行动，进一步建立健全工作机制。市县两级党委社工部协同网信、交通、市场监管、工会、团委、妇联等部门联动推进，为“志汇宣城”建设增添新力量。
此前配查信配资，宣城市委社工部印发《宣城市新就业群体“友好场景”建设指引》，明确从阵地设施友好、信息指引友好、服务关爱友好、保障机制友好、交通环境友好、融入共治友好等方面，打造新就业群体满意、居民支持的新就业群体“友好场景”，解决快递员等新就业群体“急难愁盼”。
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